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隨著直播電商行業兩大頂流主播雪梨、薇婭因偷稅漏稅被封殺，互聯網行業也迎來了2021年反腐反舞弊案的“高峰”。
南都商業數據新聞部今天重磅發布的《2021互聯網反腐反舞弊調查報告》顯示，市場合規化監管持續加強，推動反腐敗合規體系建設的互聯網企業進一步增多。與此同時，被披露的反腐反舞弊案件的數量也再度刷新記錄。2021年，根據企業內部通報、公眾號全網曝光、公檢法稅等官方機構以及媒體披露的互聯網腐敗舞弊案超過240起，同比增長153%。上述案件中共計超過300位員工被開除或移送司法機關，人數較去年翻倍。其中直播電商和社區團購成為2021年互聯網腐敗舞弊案中的新增高發領域，也是最年輕的兩個行業。
這是南都商業數據新聞部連續第三年發布互聯網反腐反舞弊報告。報告顯示，隨著平臺企業的急速擴大，流量、資源向個別寡頭傾斜產生壟斷，這也導致部分平臺企業的相關崗位權力被放大。另外，在直播電商、社區團購兩個新領域，資本無序擴張，導致企業過度追求短期效應、規模效應，從而產生了巨大的尋租空間。
不過，隨著政府的合規化監管、媒體持續曝光和焦點案例帶來的警示效應，互聯網行業的反舞弊體系建設也大幅提速?！盎ヂ摼W企業制度的剛性約束要求越來越高，合規管理力度不斷加大，公布的舞弊案件也會增多。隨著舞弊案件突破法律界限的情況增加，行政監管和刑事執法介入力度加大，被查處的違法甚至犯罪案件也隨之增加?！北本╁吐蓭熓聞账呒壓匣锶?、中合合規研究院院長姜先良表示。
【總體概況】
去年被查處人數翻倍 互聯網合規管理力度加大
報告顯示，2021年共有22家互聯網企業主動披露或被曝出舞弊案，同比增長29.4%。曝光的舞弊案合計超過240起，同比增長153%，而2020年全年曝光的案例數接近100起。
2021年，互聯網舞弊案涉及蘇寧易購、奇虎360、橙心優選、美團優選、盒馬、優酷、騰訊視頻、抖音、快手、新浪微博、唯品會、酷狗、科大訊飛、小米、華為、申通、中通、盛珩文化、宸帆、謙尋、天津聯通、中國有線電視網絡有限公司，除傳統互聯網大廠，范圍擴大至直播電商、社區生鮮、電信運營商、物流、視頻平臺等新領域。
報告統計，2021年曝出腐敗舞弊案的互聯網企業中，有7家企業成立時間在10年以內。最年輕的企業成立僅3年，均為直播電商公司。此外，橙心優選等曝出腐敗舞弊案的社區團購業務團隊組建時間不到兩年。
“涉案企業年輕化趨勢不是偶然，根本原因在于行業的從業人員門檻需要提高，需要提升員工職業素養；另一方面，這些快速發展的行業，極容易出現管理短板，尤其是合規管理無法跟進，導致管理層合規意識淡薄，企業合規文化嚴重缺失，所以舞弊行為易發高發?！北本╁吐蓭熓聞账呒壓匣锶?、中合合規研究院院長姜先良指出。
在人數方面，報告顯示，2021年曝出的互聯網舞弊案中，有超過300位員工被開除或移送司法機關，人數同比去年翻倍。對比2020年，當時共有17家互聯網企業曝出舞弊案，共計超過150位員工被卷入其中。
對于互聯網行業舞弊案件高發的原因，姜先良向南都記者表示，一方面互聯網企業是人員密集型企業，隨著企業規模的不斷擴大，客觀上發生員工舞弊案件的概率會增大。其次，互聯網企業制度的剛性約束要求越來越高，合規管理力度會不斷加大，所以公布的舞弊案件也會增多，此外隨著舞弊案件突破法律界限的情況增加，行政監管和刑事執法介入力度加大，被查處的違法甚至犯罪案件也隨之增加。
南都記者統計發現，2020年-2021年的互聯網腐敗舞弊案例中，接近一半為企業主動披露，包括在公司內部發文或在全網發布公告。其中小米、滴滴、騰訊分別成立“內控內審監察部”、“風控合規部”、“反舞弊調查部”，對公司內部查處的腐敗舞弊等不合規行為做定期發布。另有40%的案例來自法院判決書，以及檢察院/警方/稅務局等機構公布，其余部分來自媒體公開報道。
【崗位分析】
四大高風險崗位：商務拓展、采購、銷售、運營
互聯網行業腐敗舞弊案中的常見的四大崗位包括商務拓展（簡稱BD）、采購、銷售、運營，這也是歷年來“爆雷”最為頻繁的崗位。
“公司內部腐敗行為，說到底就是員工利用工作便利以權謀私，對公司的經濟和聲譽造成損害的行為。BD、采購、銷售、運營這四個崗位中，BD、銷售受業績驅動，發生商業賄賂的誘惑和可能性較大；采購和運營崗位，因其掌握較大財權和事權，發生侵吞財物和內部賄賂的可能性較大”，北京瀛和律師事務所高級合伙人、中合合規研究院院長姜先良稱。
傳統行業腐敗舞弊蔓延至新零售平臺
以外賣平臺的商務拓展腐敗案來看，上海市靜安區人民檢察院公布，餓了么某分公司銷售經理方某某，其工作職責是商務拓展和商家維護工作，在其業務包范圍尋找有資質的店鋪，商談合作請它們入駐“餓了么”線上平臺。張某是方某某業務包范圍內餐飲店的老板。張某辦了兩家餐飲店的營業執照和餐飲許可證，但掛的卻是一個招牌。
2017年6月張某通過平臺客服聯系上方某某，讓他把兩家店都掛在餓了么平臺并塞給方某某5000元現金。方某某明知公司不允許商戶以同一經營地址在“餓了么”平臺重復上線，仍利用職務上的便利，幫助張某經營的店鋪重復上線。隨后張某找到方某某，讓他想辦法提高餐飲店的曝光率。方某某作為銷售經理，知道公司有一元秒殺、給口碑好的商戶更多補貼等營銷政策，便一口應允，利用職務便利，有傾向性地把這些補貼照顧給張某的餐飲店。
此外，據裁判文書網披露的一起判決書，騰訊公司商業拓展區域經理夏某，利用與其本人職務、崗位相關的便利條件，非法收受他人財物達75萬元，為他人謀取利益。具體違規行為包括受賄后幫助行賄人解除對相關公司商戶號的風控、并對行賄人競爭對手公司的商戶號進行風控。
值得注意的是，采購崗位的腐敗舞弊行為多見于零售行業，從傳統零售企業到近年來崛起的新零售平臺，都對采購崗位嚴加防范，但仍有腐敗舞弊案例頻發。
典型如倪某棟擔任每日優鮮采購經理期間，利用職務上的便利，非法收受供貨商上海秉堯貿易有限公司的法定代表人被告人陸某輝好處費共計人民幣143萬元（通過銀行轉賬方式支付），為陸某輝所在公司謀取利益。2021年4月，北京市海淀區人民法院對此案作出一審判決，被告人倪某棟犯非國家工作人員受賄罪，判處有期徒刑三年，罰金人民幣八萬元。被告人陸某輝犯對非國家工作人員行賄罪，判處有期徒刑一年六個月，緩刑二年，罰金人民幣四萬元。
運營崗位中，互聯網內容平臺常見雷區包括熱點運營、直播運營等。如短視頻平臺兩員工因受賄推熱搜被判刑。據中國裁判文書網公布的判決書，字節跳動兩員工因收受他人給予的錢財共計58萬余元，將對方指定內容推上抖音熱榜，北京市海淀區人民法院一審判處兩人犯非國家工作人員受賄罪。
判決書顯示，此案兩名被告人分別為王某迪、張某迎，均為90后。2018年9月至2020年8月間，被告人王某迪在北京微播視界科技有限公司擔任抖音—內容運營—熱點運營職位，負責抖音熱搜提報，后轉崗至抖音—熱點—內容策劃職位。2019年1月至2020年8月間，被告人張某迎在北京字跳網絡技術有限公司擔任抖音—內容運營—熱點運營職位，負責抖音熱搜提報。
2019年7月間，王某迪收受王某錢款共計人民幣9050元，將王某指定的內容推上抖音熱榜。2019年8月至2020年8月間，王某迪收受王某錢款共計人民幣57.6萬元，并將其中的人民幣22萬元給予張某迎。王某迪將王某指定的內容發送給張某迎，張某迎將上述內容推上抖音熱榜。
對于上述崗位舞弊行為屢禁不止的原因，姜先良指出，“客觀上這些行為在公司發展中會不同程度存在，一方面是人的自身存在的貪念，另一方面公司雖然嚴加防范，但并不意味著制度及其執行中不存在漏洞，員工從不敢犯、到不愿犯、再到不能犯，這是一個提升的過程，不是一蹴而就的?！?/p>
中高層腐敗案高達30余起
值得關注的是，過去兩年曝出的腐敗舞弊案中，企業中高層管理人員的身影頻繁出現，高層包括總裁、執行總裁、首席戰略官、常務副總裁、助理總經理、副總經理等職位及，中層管理人員則包括區域負責人、部門負責人、總監、業務經理等，加上頭部主播等，上述中高層腐敗舞弊案例數高達30余起。與普通員工的貪腐案件相比，中高層反腐案中涉事金額普遍較高，低則數百萬，高達數千萬。
如曾任阿里大文娛總裁兼前優酷網絡技術（北京）有限公司總裁的楊偉東，據判決書，杭州市余杭區人民法院經審理查明，2016年至2018年，被告人楊某擔任某網絡技術（北京）有限公司（以下簡稱某公司）總裁期間，利用其全面運營、管理某等相關平臺的職務便利，收受、索取業務合作單位的賄賂款共計人民幣855萬余元。被告人楊某犯非國家工作人員受賄罪，判處有期徒刑七年，并處沒收財產人民幣二百萬元。
此外，據中央紀委國家監委網站2021年12月公布的一起腐敗案，申通快遞股份有限公司原執行總裁申某某和中通快遞股份有限公司常務副總裁賴某某分別送給儲志林（原浙江省杭州經濟技術開發區黨工委委員、市公安局經濟技術開發區分局黨委書記、局長）379萬元和305萬元，占儲志林受賄總額七成以上。
另據裁判文書網披露，曾任酷狗直播運營總監的周森鑫，利用其管理直播平臺全面工作的職務便利，伙同某某公司員工被告人楊某、何某以封停充值鏈接、取消代理資格為要挾，或是直接打壓公會經營的方式向下屬充值代理或公會負責人、平臺主播等多人索要好處費，接近500萬元。
高管向來是企業腐敗舞弊的高發地帶，2020年和2021年曝出的高管腐敗案格外頻繁，數量已達到2015年至2019年的總和。據南都記者此前統計，自2015年至2019年7月共有近30名中高層管理人員卷入互聯網反腐案件。
“高管舞弊頻發的原因是一方面高管人員掌握的職務便利條件更大，客觀上會給他更多的誘惑和逃避制裁的僥幸心理。另一方面，位高權重的人如果沒有更強的自律性的話，會滋長更大的貪念和冒險心理?！苯攘枷蚰隙加浾咧赋?，“高管舞弊案件不僅會給企業會帶來直接的經濟損失，還因為舞弊案件暴露了企業在合規管理方面存在重大漏洞和缺失，會影響公眾對企業合規管理能力的評價，影響到企業的長遠利益。所以，普通員工的舞弊案件影響企業的短期和個別利益，高管舞弊案件影響的是企業的長期和整體利益?！?/p>
運營商“內鬼”卷入電信詐騙
值得關注的是，通訊行業中首次出現運營商網管參與電信詐騙案。2021年3月30日，浙江寧波市警方通報：寧波警方近日破獲一起特大電信詐騙案，犯罪嫌疑人利用運營商系統內權限販賣號碼900余萬條，非法獲利5000萬元，關聯詐騙案件70余起。目前案件正在進一步審理中。
這也是全國首起涉及“內鬼”的利用運營商系統漏洞實施的幫信案（幫助信息網絡犯罪活動案）?！皩幉ü病蔽⑿殴娞柊l布的通報顯示，上述900余萬條通信號碼歸屬地為廣東，而與非法短信接口團伙長期開展地下合作的劉某，是華南某通訊運營商網管中心負責人。
通報顯示，工作期間，劉某利用系統內權限，私自搭建內部云服務器，并以租用的境外服務器IP為跳板，實現接碼平臺與電信服務器通聯，將工信部認證的900余萬個廣東通信號碼，販賣給潘某某為首的非法短信接口團伙，非法獲利5000萬元。
此外，近兩年出現的腐敗舞弊案例中還包括IT部門負責人、知識產權部總監、供應鏈業務拓展專家、項目制片人、出納等。
供應鏈領域典型案例如2020年9月29日，浙江菜鳥供應鏈管理有限公司（后簡稱菜鳥公司）業務拓展專家蔣紅平犯非國家工作人員受賄罪，判處有期徒刑十個月，緩刑一年。此外2019年11月22日，浙江菜鳥供應鏈管理有限公司資深運營專員胡曉輝被判刑，2018年8月24日，菜鳥公司物流專家胡宏受賄被判刑。
【行為分析】
TOP3涉案原因：受賄、職務侵占、偷逃稅
報告顯示，互聯網腐敗舞弊案例中的常見行為包括：受賄、職務侵占、偷逃稅、刷單套利、騙取平臺補貼、泄露商業秘密、利益沖突、人事違規、挪用資金、偽造學歷/履歷/印章等資料、行賄。其中，收受賄賂和職務侵占的占比最大，超過了六成。
據裁判文書網公布的一起判決書，蘇寧易購廚衛家裝公司家裝建材中心基礎建材經營部商管經理封巖利用職務便利，與常州市康諾裝飾材料有限公司（蘇寧易購平臺上店鋪名為歐諾萊思官方旗艦店）經理謝全興共謀，利用蘇寧電子商務與康諾公司簽訂的KA協議約定的關于銷售額達到2500萬元則可享受4.5%的傭金返還的規定，在該公司真實銷售額未達協議約定的情況下，共同侵占2017年度蘇寧易購不應當返還給該公司的傭金。謝全興通過康諾公司非法占有了應當向蘇寧易購公司支付的傭金36.85萬元，后謝全興從中提取30萬元與封巖平分。
此外，2018年3月至6月期間，封巖利用便利，明知林重山進行蘇寧任性付套現的非法活動，仍將其管理類目下的公司介紹給林重山進行任性付套現，并在蘇寧易購平臺上將蘇寧正常收取的傭金從6%調整為0.6%-1%，以降低林重山非法活動的犯罪成本。上述任性付套現金額共計3633.58萬元，被告人封巖非法獲利20776元。
部分互聯網企業設置了“高壓線/紅線”，對泄露公司機密、與公司利益相沖突的行為也做了明確禁止規定。
如在2020年，滴滴風控合規部與多部門協同配合，主動出擊，查處各類舞弊、腐敗等違規事件64起，主要集中在弄虛作假、收受賄賂、利益沖突和信息安全違規等方面。
其中，原滴滴員工范某妮在任職期間故意隱瞞親屬實際控制公司與滴滴有合作，且多次違規將公司重要業務信息提供給親屬所在公司進行牟利，給公司帶來巨大損失。經查實，滴滴公司要求范某妮不當得利全部上交，公司解除與其勞動合同，并將其加入招聘黑名單，滴滴及關聯公司永不錄用。
此外原滴滴員工陳某皓在任職期間私自將公司涉及商業秘密的重要文件外發，給公司帶來較大損失。經查實，滴滴解除與陳某皓勞動合同，并將其加入招聘黑名單，滴滴及關聯公司永不錄用，并向陳某皓發起侵害商業秘密的民事訴訟，要求陳某皓賠償公司損失。
在普華永道舞弊風險治理團隊看來，越來越多的企業為了更有效地識別可疑交易及舞弊行為，已從系統管控、審計監察、風險管理、數據分析等方面，加大對反舞弊工作的投入。但在開展反舞弊工作時，仍然存在一系列難點及痛點，比如內部調查人員疲于奔命，過于專注線索及個案追查，未形成體系化舞弊預防控制機制；舉報機制不完善，未跟進落實；管理舉報渠道人員獨立性不足；舞弊案件被揭發及查處時，涉案人員及損失無法追溯等；缺乏多樣化、系統化的調查取證手段，舞弊行為無法證實等。
【行業分析】
舞弊案新趨勢：社區生鮮、直播電商、物流成三大新重災區
從過去五年的案例來看，平臺電商、物流配送、社區生鮮、視頻平臺、外賣平臺、直播電商等領域的頭部企業均曝出了腐敗舞弊案。
其中，社區生鮮、直播電商、物流為近兩年新增的領域。南都記者梳理發現，直播電商有兩大雷區：主播偷逃稅、招商“潛規則”，社區團購等新零售平臺的常見腐敗舞弊行為為違規收取好處費、騙取平臺傭金，此外物流行業曝出的腐敗舞弊案例中多集中在區域團隊。
業內人士表示，在直播電商、社區團購兩個新領域，資本無序擴張，導致企業過度追求短期效應、規模效應，從而產生了巨大的尋租空間。
物流行業區域團隊舞弊案頻發
在過去兩年物流行業曝出的腐敗舞弊案中，區域管理人員的身影頻繁出現，除了高管外，物流行業的腐敗舞弊案均發生在區域業務團隊中。
順豐集團投資的零擔快運服務商順心捷達發布的2020年上半年反舞弊通報顯示，2020年復產以來，順心審計部累計發現并查處違反“舞弊紅線”案件15起，其中10余人因觸犯“舞弊紅線”被辭退，多家合作商因參與舞弊被拉入黑名單，多人因涉嫌違法犯罪被移送公安司法機關。
違規行為主要集中在以職務便利謀私利、利用公司政策漏洞套利等方面。例如，原江蘇省區網管余X成利用職權便利，以借款、威逼利誘等方式收受多家加盟商好處費，并虛構加盟區域騙取意向盟商轉讓費用。其行為違反了“順心紅線”，予以辭退處理，同時余X成因涉嫌“詐騙罪”，已被公安機關采取強制措施。
再如，湛江區域陳X溪、陳X飛加盟商，利用公司政策漏洞，虛假刷單套取公司巨額補貼款。其行為違反了“順心紅線”，已被拉入永不合作黑名單，同時，陳X溪、陳X飛因涉嫌“詐騙罪”，已被公安機關刑事拘留。
此外，安能物流亦曝出區域管理團隊腐敗舞弊。曾任安能江蘇經營本部某大區總武某，因利用在崗期間職務之便，多次侵吞網點加盟費，嚴重侵害企業利益，構成職務侵占罪，被當地法院判處有期徒刑六個月，并退還全部違法所得。
據安能方面披露，武某所在區域發生多個網點異常退網情況，引起了公司審計監察部的高度警覺。結合相關舉報材料，經調查發現，武某存在不作為、亂作為等行為，對網點多次反饋的問題未及時有效解決，涉嫌違規收取多個網點加盟費、押金導致其退網，給公司造成了重大損失及負面影響。在掌握多項證據后，安能公司在全網范圍內發布了對武某的處罰通報，并把武某列入企業反舞弊聯盟不誠信人員名單，后將證據提交當地經偵大隊進行立案偵查。
“區域團隊涉案數量增多，成為舞弊案件高發地帶，說明企業合規管理出現盲區，不能有效監測到這些地方存在的合規風險隱患，深層次是因為企業合規風險的監測不到位。監測不到位，就導致合規管理的手段無法跟進，風險不斷累積后，就產生各種嚴重的舞弊行為?！苯攘枷蚰隙加浾弑硎?，針對這類情況，企業合規管理方面需要加強合規力量的配備，建議配備區域團隊的合規官，可以兼職，但如果重點區域可以配置專職合規官，同時要加強合規風險的巡查，加大檢查監督力度。此外，還要強化違規線索的舉報力度。
社區零售起步階段尋租空間巨大
社區團購賽道剛剛興起不到2年，但已經接連曝出多起腐敗舞弊案。
首先是2020年12月，美團優選內部通報稱，美團優選陜寧（陜西、寧夏）省區負責人馬軍，因受賄已被西安警方刑事拘留。據悉，馬軍在職期間索要、收受多家網格站合作商賄賂，以涉嫌非國家工作人員受賄罪被警方刑事拘留。
該案件在美團內部被定義為“優選首案”，是美團優選業務自去年 7 月成立以來，首個內部通報的違規違法案例。
2021年6月17日上午10時，陜西碑林區法院公開開庭審理被告人馬軍犯非國家工作人員受賄罪一案。該案系區法院今年辦理的首起非國家工作人員受賄案，因被告人馬軍系美團優選的高級管理人員，該案受到了社會的廣泛關注，來自美團相關企業的多名高級管理人員到庭參與了旁聽。
經法庭審理查明，2020年9月，被告人馬軍擔任北京三快在線科技有限公司西安分公司渠道管理經理，負責招募陜西、寧夏地區美團優選業務配送合作商。
2020年11月間，被告人馬軍利用其有權決定加盟合作商的職務便利，通過他人或直接收受多名行賄人給予的賄賂款人民幣53萬元，并由其決定行賄人經營的7家公司成為美團優選區域網格站的加盟合作商以謀取利益，犯罪涉及兩個省區、四個地市，嚴重侵犯了公司、企業管理秩序。
生鮮零售平臺盒馬鮮生也于2021年8月發出的一份違法違規員工集中處理通報。據媒體報道，通報中大部分員工來自采銷部門，從供應商處獲取的提成比例最高達20%。其中李某是盒馬事業群商品采銷中心杭州生鮮區域的采銷人員，在對接供應商杭州某貿易有限公司采購業務期間，按月向該公司收取采購金額2%的好處費。作為回報，李某維持該供應商向盒馬鮮生杭州區域供應品牌商品的合作機會和業務量。2018年6月至2020年9月，李某收好處費48萬。
全國采銷中心生鮮水果和蔬菜采銷人員李某某和鄭某則通過資源傾斜收取高額回報。其中，2019年，李某某要求供應商共朋友處購買水果，在兩家供應商陸續從其朋友處購進60余萬元的貨品后，李某某收到好處費12萬余元。而鄭某則在2018年至2020年4月收取供應商好處費近27萬元。期間，還向關聯業務的供應商負責人借款103萬元。
此外，2021年初，滴滴旗下社區團購平臺橙心優選則曝出一起騙取平臺傭金的舞弊案。據橙心優選披露，原橙心優選BD王某在任職期間，利用職務便利違規注冊團長，通過非法手段惡意售后，騙取平臺商品及傭金20余萬元。2021年1月，因涉嫌違法，王某已被警方刑事拘留，案件正在進一步調查中。
在業內人士看來，初創型互聯網企業舞弊案例高發與行業發展模式相關，尤其是資本熱捧、企業扎堆競爭、追求快速實現規?；瘮U張的行業，會更容易滋生舞弊。
“不止互聯網，很多公司在成立初期，規章制度不夠完善，只顧著業務快速擴張，顧不上內部管理、文化建設”，上海金融與法律研究院院長傅蔚岡向南都記者表示，“但互聯網公司有個特點是常常為了規模擴張而設計很多補貼，內部人員可能會為了拿到巨額補貼弄虛作假，或者是只有‘關系戶’才能拿到補貼，由此帶來的后果是非但沒有助推業務反而滋生腐敗。補貼究竟有沒有補給對應的人，如何避免落到自己人的口袋里，這是互聯網企業在設計補貼模式時需要慎重考慮的?！?/p>
“社區團購等新零售企業的內部腐敗首先是影響了供應鏈互信，無論是平臺和線下網點，還是供應商和社區團購平臺之間，這種互信打破可能提升供應鏈運行成本，降低效率，長此以往，用戶體驗將大打折扣?！北P和林分析指出。
帶貨主播偷逃稅金額驚人
作為一個新興行業，直播電商自誕生至今，已先后爆出5起反腐案例。其中一起案例與公司內部職員涉嫌受賄、職務侵占有關，另外4起案例均與主播個人所得稅相關，分別是朱宸慧（網名：雪梨）、林珊珊、李志強（宸帆首席戰略官）和薇婭，此外自主補繳稅款的主播還高達上千人。
從涉案金額來看，帶貨主播偷漏稅金額非常巨大，遠遠超過其他行業。從涉案企業年齡來看，直播電商相關企業相對較年輕，盛珩文化和謙尋都在2019年注冊成立，成立時間不到3年；宸帆電商在2016年注冊成立，成立時間也不到6年。
“企業在發展過程中，突破某個規模，比如營收5000萬這個門檻，公司的管理方式沒有跟上就會出現混亂，這也是很多創業型互聯網企業的通病。而這些混亂在企業快速發展期還好，如果行業出現發展瓶頸，企業提前進入存量博弈，企業內部人員利益訴求無法滿足的情況下，腐敗滋生便日趨嚴重?！北P和林指出，從直播電商的舞弊行為來看，主播逃稅是給外界樹立了不好的榜樣，電商行業未來查稅可能不僅限于帶貨主播，直播帶貨潛規則，則破壞了價格透明度，增加了電商商品銷售的水分。
直播電商行業目前的高頻舞弊行為主要是受賄、職務侵占，以及偷逃個人所得稅。其中偷逃稅方面的曝光大多來自監管部門，整個行業的主播稅收規范化已經成為不可逆的趨勢。據新華社報道，已有上千網絡主播主動自查補繳稅款。12月22日，廣東、浙江、江蘇、上海、北京等五地稅務局均發布通告，要求明星、主播進行自查，并于年底前向稅務部門主動報告和糾正涉稅問題。
去年主播偷逃稅的曝光渠道，大多來自監管部門，可見整個行業的主播稅收規范化已經成為不可逆的趨勢。比如，去年在對主播處罰的相關通報中，多次提到“通過稅收大數據查稅”，不難看出，大數據技術在新業態經濟的稅收中，發揮了越來越重要的作用。隨著金稅四期的上線，大數據也會讓偷逃稅行為無所遁形。
隨著金稅四期的上線，大數據也會讓偷逃稅行為無所遁形。金稅四期即第四期國家金稅工程計劃。自1994年開始，金稅工程歷經一期、二期，三期到如今的四期的建設。金稅四期最大的特點就是企業信息聯網核查系統，該系統搭建了各部委、人民銀行以及銀行等參與機構之間信息共享和核查的通道，實現企業相關人員手機號碼、企業納稅狀態、企業登記注冊信息核查三大功能。中央財經大學教授、稅收籌劃與法律研究中心主任蔡昌告訴南都記者，金稅四期會更加智能化，“如果未來在征管領域發現了一些避稅現象，更容易取證，更容易通過大數據的分析技術來找到這些違法當事人?！?/p>
此外，盡管目前直播電商行業爆出的涉嫌受賄、職務侵占案例僅一起，但從業內人士反饋來看，這類事件并不少見，可見這一“潛規則”并未被大部分企業整治。
盛珩文化通報顯示，經盛珩文化廉政監察部調查核實，從2020年10月開始，孫雪(花名:雪雪)在身為公司員工期間，利用其負責滋補品類職務上的便利，收受合作方巨大利益，中飽私囊，給公司造成巨大經濟損失與名譽損害，涉嫌非國家工作人員受賄罪、職務侵占罪。曾有傳聞稱，孫雪是99年出生，一年內收受賄賂300萬元，但這一說法并未得到證實。
有業內人士告訴南都記者，大主播的招商本來就是“香餑餑”，一些商家通過正常渠道無法進入頭部主播直播間，自然只能“找關系”。曾有商家告訴南都記者，頭部主播在雙十一第一晚10月20日的坑位費為20萬元，而有些商家為了找關系花費了上百萬元。
對于初創型企業應如何規避內部舞弊行為，北京瀛和律師事務所高級合伙人、中合合規研究院院長姜先良指出，應從以下方面加強合規管理：建立員工商業行為準則，明確行為紅線，培育合規文化；加大問責力度，對舞弊案件實行零容忍，提高制度的約束力；加大警示教育力度，通過違法違規案例提高制度的震懾力；領導率先垂范，給員工起引領示范效應。
“有實力的初創企業，可以引入國際咨詢巨頭，以規范、標準的企業模式改造企業內部。這是比較省心但費錢的方式，理順供應鏈關系。而其他互聯網企業，可以采取業務責任制分派的方式，明確權利和責任的歸屬，有更多權利的人要承擔更多責任，同時加強內部管理?！惫ば挪啃畔⑼ㄐ沤洕鷮＜椅瘑T會委員、中南財經政法大學數字經濟研究院執行院長盤和林稱。
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